HireVue

Company

AI動画面接・スキルアセスメントプラットフォーム

最終更新: 2026-09-04

6 References

https://www.refbase.ai/entity/hirevue

Knowledge Dossier

公開済みEvidenceをIdentity / Capability / Credibility / Use Case / Constraints・Current Statusの軸で機械的に集約したものです(新規の主張・推測は含みません)。

Identity

  • HireVueは2004年に設立され、候補者を履歴書の情報だけで判断しないという考え方に基づいて創業されたAI駆動型の動画面接・アセスメントプラットフォーム企業である。検証待ち About the Company Hirevue

Capability

  • HireVueの採用プラットフォームは、AIインタビュアーによる面接、バーチャル・ジョブ・トライアウト、ゲーム型アセスメント、技術コーディングテスト、語学力テスト、カスタマイズ可能な『Assessment Builder』などのスキル検証機能を統合的に提供する。検証待ち Hiring Software | Validate skills through Video Interviewing and Assessments

Credibility

  • HireVue導入企業の事例では、Nestléで候補者満足度92%、Keurig Dr Pepperで候補者からの返信率が15%向上したほか、平均でスクリーニング時間が60%削減、採用までの期間が90%短縮、年間66万7000ドルのコスト削減が報告されている。HireVueは2025年のCustomer Excellence Awardsを受賞した。検証待ち Hiring Software | Validate skills through Video Interviewing and Assessments
  • 2019年9月3日、The Carlyle GroupとTCVがHireVueの過半数株式を取得した。出資はCarlyle Partners VIIという185億ドル規模のファンドから行われ、TCV、Granite Ventures、Sequoiaは少数株主として残った。検証待ち The Carlyle Group Makes Majority Growth Investment in HireVue
  • HireVueは設立以来8,000万件を超えるグローバル面接を実施しており、公式サイトの統計表示では『70M+ Interviews (and counting)』とされている。検証待ち About the Company Hirevue

Use Case

Constraints / Current Status

  • HireVueは面接スケジューリングの自動化、AIインタビュアー、候補者とのセルフサービス型マッチング機能を組み合わせ、応募から採用決定までの一連のワークフローを自動化する点で単機能の動画面接ツールと異なる。検証待ち Hiring Software | Validate skills through Video Interviewing and Assessments

Key References

References — 問い別の知識

データアクセス

各APIエンドポイントはJSON形式でデータを返します。生成AIのツール呼び出し・RAG連携での利用を想定しています。