Staffbase

Company

従業員コミュニケーションプラットフォーム

最終更新: 2026-08-05

5 References

https://www.refbase.ai/entity/staffbase

Knowledge Dossier

公開済みEvidenceをIdentity / Capability / Credibility / Use Case / Constraints・Current Statusの軸で機械的に集約したものです(新規の主張・推測は含みません)。

Identity

  • Staffbaseの公式サイトのフッターには「Copyright © 2015 to present, Staffbase」と表示されており、2015年設立以降運営が継続していることが確認できる。検証待ち 2015年以降の運営継続

Capability

Credibility

  • 独立系メディアEverything-PRの2026年比較記事は、Staffbase・Firstup・Workvivoを、それぞれ異なる強み(Staffbase=モバイルファーストの欧州多国籍企業向け、Firstup=米国フォーチュン100のマルチチャネル統合、Workvivo=導入のしやすさ)を持つ独立した競合として本文レベルで比較している。検証待ち 独立系メディアによる市場ポジション言及(見出しレベル)
  • Staffbase公式のセキュリティ情報ページはStaffbaseの公式Sourceであり、https://staffbase.com/security で公開されている。同ページでは、Responsible Disclosureの一環として、CVSS 9.0以上の報告者を招待する非公開のbug bountyプログラムをHackerOne上で運用していることが挙げられている。ただし、このページは掲示されている内容の説明にとどまり、監査の対象期間・監査人・適用範囲・実装の詳細はこのページからは確認できません。2026年8月20日時点で同ページは公開されており、この内容を確認できる。検証待ち Staffbaseのセキュリティ機能・運用に関する公開情報

Use Case

  • アプリだけでなくSMSやデジタルサイネージにも対応しているため、オフィスにいる従業員に加え、店舗・工場などデスクを持たないフロントライン従業員へも情報を届けたい組織での利用に適している。検証待ち フロントライン従業員への情報配信用途

Constraints / Current Status

Key References

References — 問い別の知識

データアクセス

各APIエンドポイントはJSON形式でデータを返します。生成AIのツール呼び出し・RAG連携での利用を想定しています。