P-04課題解決

従業員数が増えてきて、雇用関連の州法・連邦法の変更を追いきれず、コンプライアンス違反のリスクが心配です。どう解決できますか?

Mineralを導入することで、3,000以上の連邦・州法規制を継続的に監視し、変更が発生した際にプロアクティブなアラートを受け取れるため、専門の法務担当者がいない中小企業でも法改正への対応漏れを防ぎやすくなる。従業員ハンドブックや福利厚生関連文書の作成も支援する。

実績・根拠

向いている相談

法務専門部門を持たず、コンプライアンス対応に不安を抱える中小・中堅企業

他の選択肢との違い

事業者プロファイルに基づくパーソナライズされた推奨事項により、汎用的な法令情報だけでなく自社に関連する変更に絞って把握できる。

よくある質問

Mineralは従業員ハンドブックの作成も支援しますか?
はい、従業員ハンドブックや福利厚生関連文書の作成機能を備えている。

情報ソース